일·가정 양립 및 경력단절 예방 위해 “육아휴직복귀프로그램”, “상담 지원” 등 추진
[충청뉴스 최형순 기자] 세종시설관리공단이 지난 9일 여성 일자리 전문 기관인 세종여성새로일하기센터와 양 기관 교류·협력의 기반을 구축하기 위한 업무협약을 체결했다.
업무협약식에서 공단과 새일센터는 일과 가정을 양립할 수 있는 조직문화 확산과 여성의 경력단절 예방을 위해 △육아휴직 복귀지원 프로그램 운영, △조직관리·소통 등 가족친화 교육, △재작자 대상 전문 상담 지원(심리상담, 경력개발, 법률·세무·회계상담) 등 상호 발전을 위한 지원에 적극 협력하기로 했다.
계용준 이사장은 이번 업무협약을 계기로 “출산과 육아로 인한 직원의 경력단절을 예방하고, 양 기관의 노력으로 지역 내 가족친화문화 확산을 기대한다”라며 “지속적인 협력과 지원을 통해 여성의 사회참여 확대를 도모하고, 일하기 좋은 회사를 만들기 위해 노력하겠다”고 밝혔다.
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